ارزیابی عملکرد
دوره ارزیابی، خودارزیابی و برنامه توسعه فردی.
Appraisalsمنابع انسانیپلن کامل
hr_appraisalاین ماژول برای مدیر چه میکند
ارزیابی از حالت جلسه سالانه فراموششده در میآید: سیستم خودش دوره را باز میکند، فرم را برای کارمند و مدیر میفرستد و نتیجه در پرونده میماند. اهداف تعیینشده تا دوره بعد پیگیری میشوند.
امکانات ارزیابی عملکرد۵ قابلیت
- دوره ارزیابی خودکار بر اساس تاریخ استخدام
- فرم خودارزیابی و ارزیابی مدیر
- بازخورد ۳۶۰ درجه
- تعیین هدف و پیگیری تا دوره بعد
- اتصال به بانک مهارت برای برنامه آموزش
با کدام ماژولها یکپارچه است
اینها فقط «قابل اتصال» نیستند — روی همان دیتابیس کار میکنند و داده بینشان کپی نمیشود.
قبل از هر پرداختی، ۱۵ روز خودتان امتحان کنید
یک دیتابیس اختصاصی با نسخه اینترپرایز کامل اودو ۱۹ برایتان بالا میآید — هیچ ماژولی بسته نیست، کارت بانکی هم لازم نیست.
- نسخه اینترپرایز کامل اودو ۱۹ — هر 59 اپلیکیشن باز است
- دیتابیس اختصاصی به نام شرکت شما، نه یک محیط نمایشی مشترک
- بدون نیاز به کارت بانکی و بدون تمدید خودکار
- جلسه راهاندازی برای چیدن ماژولهای مرتبط با کسبوکار شما